Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд (пока оценок нет)
Загрузка...

С чего лучше начинать карьерный рост? Разные пути и примеры успешных женщин.

Как стать успешной женщиной во всем: секреты триумфа

Прошло время, когда женские мечты об успешной карьере не воспринимались всерьез. Сейчас дамы наравне с мужчинами ставят цели, продвигаются по служебной лестнице и развиваются личностно. Преуспевающие леди во всем мире стремительно рушат стереотипы о женской слабости и на личном примере показывают остальным, как стать успешной женщиной. Их истории вдохновляют и мотивируют девушек, но не каждая знает, с чего начать путь к успеху. Чтобы преуспеть в жизни, важно разобраться, чем успешная женщина отличается от других, и узнать секреты ее достижений.

Кто такая успешная женщина

Существуют разные мнения о том, как выглядит успешная женщина. Главное отличие преуспевшей леди от заурядной домохозяйки в том, что первая счастлива и довольна – избранником, семьей, положением, окружением. В психологии выделяют сферы жизни, в которых сумела себя реализовать каждая успешная женщина:

Эта сфера важна для каждой девушки. Успех женщины напрямую зависит от семейного благополучия. Дамы, которые счастливы в отношениях, добиваются поставленных целей гораздо чаще, чем одинокие. Предпосылка для достижений заключается в поддержке партнера, который всегда помогает женщине в ее начинаниях, разделяет с ней радости и невзгоды. Главная ошибка многих девушек в том, что они развиваются только в этой сфере. Семья – всегда на первом месте, но важно понимать, что есть и другие области интересов преуспевающей женщины.

Дама, которая хочет добиться значимых результатов, работает наравне со своим мужчиной. Быть успешной женщиной – в первую очередь означает найти свое призвание, так как сложно преуспеть, занимаясь нелюбимым делом. Карьера удачна только тогда, когда она приносит радость. Выбирая профессию, не стоит руководствоваться мнением окружающих. Истории успеха деловых женщин, достигших высот в бизнесе и других «мужских» профессиях, рушат общественные стереотипы по поводу женской карьеры.

Главный секрет успешных женщин в том, что они ведут здоровый образ жизни. Деловая девушка следит за своим рационом, занимается спортом и регулярно обследуется. Нет здоровья – нет сил на домашние дела, работу и развлечения. Никакие удовольствия и деньги не принесут радость женщине, если ее организм не в порядке. Ментальное здоровье важно для преуспевающей девушки не меньше, чем физическое. На пути к успеху встречаются преграды, для борьбы с которыми важно иметь крепкие нервы.

Женщина, которая стала элитной, понимает, как социальный статус влияет на успешность. Невозможно нравиться всем, но завоевать авторитет в близких кругах – несложно. Деловые и неформальные встречи, корпоративы, работа со СМИ – важная часть жизни преуспевающей дамы. Элитная леди придерживается правил этикета на публике и занимается нетворкингом. Поддержка состоятельных людей и друзей поможет покорить вершину большого бизнеса за короткий срок.

Забота о внешности в крови у каждой женщины. Деловая дама ухожена, опрятна и привлекательна. Ее внешний вид вызывает восхищение у всех знакомых, как у мужчин, так и у женщин. Чтобы выглядеть как леди, стоит придерживаться простых правил по уходу за собой. Ухоженная девушка выделяется среди других чистой кожей, опрятным маникюром и здоровыми волосами. Преуспевающие дамы также следят за фигурой и заботятся о привлекательности своего тела.

Финансовая независимость – важная характеристика деловой леди. Преуспевающая женщина полностью обеспечивает себя и вкладывает деньги в семейный бюджет. Она не имеет финансовых проблем, а ее доходы в разы превышают траты.

Чтобы преуспеть, первым делом стоит разобраться, в каких направлениях хочет развиваться женщина. Одним нужна семья, другим – карьера, а некоторым и то, и другое. Для достижения успеха в жизни, нужно направить внимание на сферы, которые принесут представительнице прекрасного пола моральное удовлетворение и счастье.

Качества преуспевающих женщин

Женщины, которые хотят стать преуспевающими во всем, задаются вопросом, как у успешных соперниц получилось изменить жизнь с нуля. Секрет прост – на пути к успеху им помогли личностные качества:

  • Трудолюбие и энергичность. Добиться поставленных целей без трудолюбия невозможно. Усердие – главная черта деловой женщины. Если дама недостаточно трудолюбива, ей сложно будет мотивировать себя на совершение намеченного. Женщина, которая жаждет благополучия, вынуждена постоянно работать над собой. Каждая продуктивная леди старается быть энергичной, несмотря на то, что семья, карьера и социальная жизнь отнимают много жизненных сил.
  • Вера в себя. Деловая дама сохраняет веру в себя даже тогда, когда обстоятельства против нее. Уверенность в собственных силах не дает опускать руки в моменты трудностей и временных неудач.
  • Целеустремленность и дисциплинированность. Без целеустремленности невозможно преуспеть в жизни. Ставить цели бессмысленно, если девушка не способна их достигнуть. Дисциплинированность поможет стать более целеустремленной и организованной. Дамы, которые обладают этими качествами, успевают реализовываться во многих направлениях и начинаниях.
  • Позитивное настроение в любой ситуации. Ничто не способно испортить день преуспевающей леди. Она ищет плюсы во всем, даже там, где другие видят лишь негатив. Позитивное настроение помогает справиться с любыми трудностями, даже если раньше они казались неразрешимыми. Но не стоит злоупотреблять этим качеством и путать его с неумением мыслить трезво. Мыслить позитивно – не значит «надеть розовые очки».
  • Грамотная расстановка приоритетов. Женщине сложно добиться успеха, если она постоянно ставит чужие интересы превыше собственных целей. Чтобы решать поставленные задачи, стоит позволить себе иногда быть эгоистичной.
  • Отсутствие страха перед переменами и будущим. Все вокруг стремительно меняется, но перемены не пугают деловую женщину. Умение приспосабливаться к нововведениям и быстро корректировать намеченные планы очень полезно.
  • Трезвая, непредвзятая оценка ситуации. Преуспевающая девушка не отворачивается от проблем и трудностей, она видит ситуацию такой, какая она есть на самом деле.
  • Умение рисковать. Часто, чтобы изменить свою жизнь к лучшему, стоит идти на риск. Не боятся потерпеть неудачу – значит, уверенно двигаться вперед.

Любая женщина, которая имеет эти качества, с легкостью достигнет успеха. Не стоит расстраиваться, не обнаружив в себе этих черт. Часто они не являются врожденными, а появляются в результате постоянной работы над собой.

Преграды на пути к успеху

Помимо полезных качеств, есть и другие, которые мешают достичь поставленных целей. Женщине будет сложно преуспеть, если она:

  • Находится в зоне комфорта. До тех пор, пока человека устраивает его образ жизни, он никак не сможет его изменить.
  • Недооценивает себя. Если женщина сама не верит в себя, то и другие в нее не поверят. До вершин благополучия добираются те, кто считает, что достоин счастья и процветания.
  • Постоянно ленится. Лень – главный враг слабой духом женщины, который постепенно разрушает ее шансы стать предметом для восхищения и примером для подражания.

Если эти привычки мешают развиваться, настало время их искоренить. Становиться успешной женщиной гораздо легче, когда на пути нет преград.

Полезные привычки

После того, как девушка избавилась от преград, которые тормозили ее личностный рост, наступает время стать успешной во всех приоритетных направлениях. В этом нелегком деле помогут 5 привычек, которые есть у всех преуспевающих людей:

  1. Просыпайтесь раньше. Исследования ученых показали, что мы тратим на сон от 15 до 30 лет жизни. Люди, которые встают рано, имеют гораздо больше времени для выполнения своих планов.
  2. Ставьте цели. Неважно, насколько они велики. Планируйте каждый день, а вечером подводите его итоги. Продуктивность увеличится в разы.
  3. Занимайтесь самообразованием. Не тратьте время попусту. Вместо привычного отдыха на диване, направьте свои силы на изучение полезной информации.
  4. Следите за здоровьем. Правильное питание и регулярные занятия спортом помогают деловым женщинам быть сильными и энергичными.
  5. Радуйтесь жизни. Цените то, что у вас есть, и получите еще больше!

Женщине, которая идет к успеху, не стоит сдаваться. Хорошее настроение при любых обстоятельствах – главный секрет людей, которые доказали себе и миру, что быть хозяином своей судьбы доступно каждому.

Каждая женщина способна достичь успеха. Чтобы преуспеть во всех сферах жизни, важно обладать полезными личностными качествами. Позитивный настрой поможет быстро достигнуть поставленных целей.

Как сделать карьеру женщине

Что такое успех в карьере? Ну, это зависит от того, кого вы спросите. Каждый из нас определяет его по-разному. Единственное, что у всех нас есть, — любить то, что делаем каждый день. Предлагаем рассмотреть советы, как сделать карьеру женщине. Успешный бизнес зависит от вас.

Проблемы

Несмотря на значительные успехи, достигнутые женщинами в качестве значительной части рабочей силы, они по-прежнему сталкиваются с важными проблемами развития карьеры. Хотя многие достигают более низких и средних управленческих должностей, они, похоже, попадают в «стеклянный потолок» в некоторых организациях. Более того, лишены самых высоких уровней высшего руководства.

Соперничество с мужчинами мешает делать карьеру женщине

Что мешает сделать построение карьеры женщиной? Причины многомерны, например:

  • не хватает уверенности общения в высшей должности;
  • у некоторых нет необходимого образования или обучения;
  • другие оказываются исключенными из высших должностей из-за системного гендерного уклона, который существует в некоторых компаниях;
  • иногда стоит вопрос — семья или карьера.

Вопросы семейной жизни

Согласно статистике, хотя большинство женщин работают вне дома, они по-прежнему являются первичными опекунами для своих маленьких детей, а также пожилыми или немощными родственниками. Следовательно, построение карьеры женщиной в таком случае строится на неполной основе. Более того, это приводит к меньшему числу возможностей для продвижения по службе. В отличие от своих коллег-мужчин, женщины рассматривают возраст своих детей и количество времени, которое у них есть, прежде чем они решат продолжить карьерный путь.

Вопросы семейной жизни мешают сделать карьеру женщиной

Более трудная работа, меньшая оплата

В среднем женщины зарабатывают значительно меньше мужчин. Тем не менее, они склонны работать больше. Потому что многие из них считают, что им нужно доказать свою преданность делу. Тем не менее, часто не получают компенсацию за сверхурочные часы, которые они вкладывают из-за сильного чувства обязательств.

Читайте также:  Бизнес-план 4.5. Персонал и расходы на оплату труда

Вопросы образования и обучения

Некоторые женщины оказываются перешедшими на продвижение по службе, потому что им не хватает образования, необходимого для продвижения. Например, некоторым мешает возраст, в отличие от молодых коллег. Женщинам с семейными обязанностями особенно сложно проходить курсы, посещать организованные мастер-классы по вечерам или другим возможностям профессиональной подготовки, которые могут предлагаться в местах, слишком далеко от дома.

Решения

Более прогрессивные организации предлагают гибкие графики работы, чтобы помочь удовлетворить потребности работающих женщин, которые борются за сбалансирование своей карьеры с семейными обязанностями. Они предлагают программы наставничества, направленные на построение карьеры женщиной и могут иметь политику позитивных действий, направленную на устранение дискриминации по признаку пола. Более того, у них есть лидеры в коллективе, которые служат образцом подражания для остальных сотрудников.

Советы построения карьеры женщине

Профессия

Когда вы выбираете профессию, убедитесь, что она подходит для вашей личности, интересов, способностей и связанных с работой ценностей. Выучите как можно больше о себе, проведя полную самооценку. Проведите обширные исследования в области карьеры, чтобы узнать о должностях, квалификациях, заработках и перспективах занятости.

Игнорируйте тех, кто говорит: «Выберите это поле, потому что у него сейчас много возможностей». Выбор карьеры — это личное решение, которое будет оказывать значительное влияние на вашу жизнь на протяжении многих лет. Между прочим, отношения между заработками и удовлетворенностью работой минимальны.

Не бойтесь просить помощи

Есть люди с большим опытом, чем вы, и с этим опытом приходит знание. Прежде всего, установите отношения с наставником, который поможет вам в вашей карьере. Более того, проконсультирует о том, как продвигаться вперед. Также могут помочь узнать о профессии, которую вы рассматриваете, получить минимальную скидку на работодателя перед проведением собеседования и решить проблемы на работе.

Хорошие рабочие отношения помогают делать карьеру женщине

Ошибки

Все делают ошибки. Даже если вы будете стараться не делать этого, это произойдет в какой-то момент. Признавая свою ошибку, найдя способ ее исправить. Или, по крайней мере, принять меры, смягчающие ее последствия. Это поможет восстановить вашу репутацию. Если вам не хватает навыка или есть какой-то другой недостаток, примите любые меры, необходимые для улучшения.

Независимо от того, насколько вы осторожны в выборе «правильной» карьеры или работы, когда-нибудь захотите внести изменения. Тем не менее, не надо придумывать кучу причин не делать этого. Потому что вносить изменения не страшно, главное двигаться вперед. Более того, не игнорируйте проблемы. Например, вместо того, чтобы просто жаловаться, ищите способы исправить их.

Слушайте больше, чем говорите

Вы можете многому научиться, слушая, и вы можете пропустить много, если не слушаете. Если начальник объясняет проект или рассказывает о его выгодах, важно понять, что он говорит. Тщательное прослушивание предотвратит непонимание и поможет наладить взаимопонимание с другими.

С чего лучше начинать карьерный рост? Разные пути и примеры успешных женщин.

Что такое карьера в современном обществе? В первую очередь, независимость и самореализация. Такая потребность существует практически у каждой женщины, только одна оставляет мысли о карьере ради семьи, а другая успешно совмещает и то, и другое. С чего начинается движение вверх, что нужно помнить, чтобы добиться успеха? Что для Вас лучше — быть домохозяйкой или успешной бизнес-леди, и как успешно совместить дом и карьеру?

Самые успешные женщины мира — с чего они начинали?

К их мнению прислушиваются, им многие завидуют, и ими восхищаются… Женщины, достигшие своего карьерного «олимпа» — бизнес-вумен, политики и финансисты.
С чего они начинали свой карьерный рост?

  • Ольга Ускова
    Сегодня – глава ассоциации инноваций и развития ИТ-технологий и президент группы компаний Cognitive Technologies. Начинала с работы в команде ученых, занимавшихся разработками информационных систем, и в Институте системного анализа РАН.
  • Мэри Кэй Эш
    Основательница одноименной компании Mary Kay. Начинала с карьеры в области прямых продаж.
  • Ольга Слуцкер
    Президент Федерации фитнес-аэробики России. Начинала с карьеры фехтовальщицы.
  • Опра Уинфри
    Сегодня – всемирно известная ведущая самого популярного ток-шоу в США и актриса. Начинала с работы ведущей на радиостанции.
  • Наталья Самкова
    Сегодня – управляющая Международным промышленным банком. Начинала с работы в банке простым экономистом.
  • Алла Алешкина
    Сегодня – первый заместитель председателя правления Сбербанка. Начинала карьеру в Государственном банке СССР.
  • Ирена Лесневская
    Сегодня — президент телекомпании REN TV. Начинала с ассистента режиссера. После, продав квартиру, создала свою производящую компанию.
  • Елена Батурина
    Президент компании «Интеко». Начинала с должности младшего научного сотрудника.
  • Урсула Бернс
    Исполнительный директор компании Xerox. Начинала стажером на должности инженер-механика.

Безусловно, ни одна из этих женщин, а также тех многих других, добившихся невероятных успехов, не были бы сегодня столь знамениты и благополучны без определенных качеств своего характера. Что нужно знать, если вы выбрали своей целью карьеру?

Что нужно помнить, начиная карьеру: важные рекомендации

Планирование карьеры происходит обычно еще на этапе обучения, от 18 до 22 лет. Именно в этот период нужно, не теряя времени, определиться – какое развитие карьеры видится вам в ваших мечтах. Причем скромничать не нужно – планки задирайте как можно выше, с учетом каждого своего «Хочу». Вполне возможно, что через пару лет эта планка будет к вам гораздо ближе, чем вы думаете – вплоть до того, что вы сможете ее просто перешагнуть.

  • Если вы чувствуете, что на работе продвинуться — шансов «ноль», не смущайтесь смены этой работы. Не стоит тратить время на бесплодные ожидания – займитесь правильным выбором своего карьерного «трамплина».
  • Пропишите все свои ожидания и требования по темам – карьерный рост, микроклимат в коллективе, условия работы, зарплата и прочие показатели.
  • Оцените перспективы на нынешнем месте работы – не упускаете ли вы из виду какие-либо возможности. Не стесняйтесь – обсудите с начальством шансы на ваше продвижение по службе.
  • Человек, работающий только ради идеи, никогда не поднимется высоко. Важно знать, чего вы хотите (включая зарплату и пр.) и четко двигаться к цели.
  • Успешный человек – это деловой стиль общения. Пересказы сплетен и баек, нытье о своих проблемах, хвастовство о любовных подвигах и легкомысленность – удел того, кто никогда не поднимется выше должности подчиненного.
  • Научитесь понятно и четко излагать мысли, предложения и замечания. Не забудьте избавиться от слов-паразитов – речь современной успешной женщины понятна, спокойна и лаконична.
  • Никогда не выносите на публику свои семейные проблемы. Личная жизнь успешного человека – это тайна за семью печатями.
  • Не торопитесь отвечать на заданные вопросы. Выдерживайте паузу. Вы – рассудительная и мудрая женщина, которая дорожит репутацией, и каждое слово которой имеет вес.
  • Не упускайте возможности выступить на совещании/собрании. Используйте свои главные инструменты – амбициозность, профессионализм, уверенность в себе, стремление к лидерству.
  • Проявляйте инициативу, рождайте новые идеи, думайте об упрощении решения каждой задачи – словом, не будьте обыкновенным штатным сотрудником.
  • Вашими лучшими качествами должны быть – ответственность, пунктуальность и обязательность.
  • Не забывайте о своем внешнем виде. Вряд ли карьерному росту поспособствуют стоптанные туфли, творческий беспорядок на голове и неопрятный вид. Успешная женщина – это деловой стиль в одежде, не лишенный индивидуальности,ухоженность, скромность, вкус.
  • Умейте правильно и своевременно подчеркивать свои достижения и воспринимать с достоинством свои «падения».
  • Овладейте искусством конструктивной критики. Что это значит? Это значит, что после вашей критики (которая должна начинаться с признания достоинств) окрыленные коллеги должны лететь исправлять ошибки с улыбками, рассыпаясь в благодарностях. Ни в коем случае критика не должна носить эмоциональную окраску и быть выражением вашего личного «фи». Этот навык чрезвычайно важен для карьерного роста.
  • Развитие карьеры более вероятно в динамично развивающейся компании. Меньше шансов – на карьеру в стабильно и давно функционирующей организации, где уже произошло деление всех позиций.
  • Четко определите для себя – чего вы хотите, планируйте карьеру вперед. Если вас спросят – кем вы видите себя через 4-5 лет, вы должны четко знать ответ.

Помните, что начальство, как правило, обращает внимание лишь на проблемы, а успехи компании воспринимаются, как само собой разумеющееся. Поэтому не нужно стесняться напоминать о себе и своих заслугах. Расскажите руководству о своих успехах, подтвердив их фактами (увеличились продажи, выиграли тендер и пр.), после чего заявите о той нише в этой компании, которую вы хотели бы занять (если вы ее, конечно, видите).

10 очень успешных людей, в начале карьеры потерпевших крупную неудачу

Добиться успеха в жизни непросто — если вы спросите состоявшегося человека, что помогло ему взойти на верхние ступени карьерной лестницы, то скорее всего в ответ услышите что-то вроде «целеустремлённость, терпение, преданность любимому делу и упорный труд», а некоторые ещё упомянут, что в начале пути всем необходимо столкнуться с трудностями и совершить ошибки. Неудачи идут рука об руку с успехами, поэтому не стоит расстраиваться и разочаровываться в поставленной цели, если всё идёт не совсем так, как задумано. Все без исключения великие предприниматели, изобретатели и писатели в жизни не раз преодолевали различные препятствия, в конце концов, как говорил Уинстон Черчилль: «Успех — это движение от неудачи к неудаче без потери энтузиазма»

1. Стивен Спилберг

О том, кто такой Стивен Спилберг, знают практически все. Имя одного из величайших режиссёров современности, подарившего человечеству шедевры вроде «Парка Юрского Периода», «Списка Шиндлера» и приключенческих боевиков с Индианой Джонсом, давно стало синонимом успешности и востребованности: если на афише в качестве режиссёра указан Спилберг, будьте уверены — залы кинотеатров будут переполнены. Однако, прежде чем стать знаменитым, Стивену пришлось пройти через полосу неудач, которые чуть было не поставили крест на его карьере.

Читайте также:  Бизнес на ландшафте: с чего начать и на какую прибыль рассчитывать?

Когда будущий кино-гений поступал в Школу кинематографических искусств при Университете Южной Калифорнии, то не прошёл отбор из-за низкого среднего балла. Упорный юноша снова попытался сдать экзамены и вновь его ждал отказ. Не теряя надежды, Стивен послал документы на другой факультет и опять безрезультатно.

Другой на его месте бы разочаровался в кинематографе навсегда, но молодой человек был полон решимости и поступив в технический колледж, в свободное от учёбы время снял короткометражный фильм, который заметили на студии Universal Pictures… Дальнейшую историю смотрите на экранах кинотеатров.

2. Мэрилин Монро

Несмотря на то, что Монро умерла более полувека назад, она до сих пор остаётся настоящей иконой для миллионов людей во всём мире — ей посвящают песни, книги, стихи, не говоря уже о многочисленных фильмах, рассказывающих о её жизненном пути, который надо заметить, был не самым лёгким.

В детстве урождённой Норме Джин Мортенсон долгое время пришлось скитаться по интернатам, детским домам и приёмным семьям, потому что родная мать не могла заботиться о дочери. В 16 лет Норма вышла замуж, главным образом, чтобы её не отправили в очередной приют в Лос-Анджелесе, а через четыре года ей предложили сняться в массовке в одной из кинолент студии 20th Century Fox, тогда же появился псевдоним Мэрилин Монро. Первый кино-опыт оказался не слишком успешным и в 1948-м Мэрилин заключает контракт с Columbia Pictures, но вскоре договор был расторгнут — по мнению сотрудников Columbia, для карьеры актрисы девушка не обладала ни талантом, ни даже внешними данными (это Монро-то!).

К счастью, все эти неурядицы не отвратили Мэрилин от её голливудской мечты — упорно продолжая сниматься в эпизодах, девушка наконец получила свою первую крупную роль, после чего карьера резко пошла вверх.

3. Милтон Херши

Создателю шоколадной империи «Hershey Chocolate», до того как он стал успешным предпринимателем, пришлось освоить другие специальности — например, Милтон некоторое время трудился наборщиком в типографии, а позже устроился на кондитерскую фабрику, где познакомился с технологией производства конфет и шоколада. Загоревшись идеей создания сладостей, Херши через несколько лет решил организовать собственную компанию, однако первый опыт в этой сфере оказался неудачным.

Неудача не остановила начинающего промышленника — Милтон отправился в Денвер (штат Колорадо), чтобы постигнуть секреты технологии изготовления карамели. Получив все необходимые навыки, предприниматель попытался наладить производство в Нью-Йорке, однако снова потерпел фиаско — бизнес упорно не желал приносить прибыль. Два удара судьбы не ослабили решимость Херши заниматься кондитерским делом, он вернулся на ферму своей семьи и начал экспериментировать с различными ингредиентами в надежде создать свой уникальный рецепт конфет. Наконец, он был найден — молочный шоколад Херши Милтона моментально стал бестселлером на рынке кондитерских изделий. Заработав на продаже шоколада, бизнесмен открыл собственную фабрику, которая принесла ему баснословные деньги и славу.

4. Теодор Гейзель

Во всём мире Гейзель больше известен, как Доктор Сьюз — под этим псевдонимом он написал несколько детских книжек, которые стали настоящей классикой детской литературы, а в англоязычных странах по книгам Доктора Сьюза детей до сих пор учат читать.

Конечно, Гейзель не родился на свет успешным и состоятельным — например, прежде чем его первый труд под названием «Подумать только, что я увидел на улице Шелковицы» был опубликован, издатели отказывали молодому автору 27 раз.

Акулы издательского бизнеса твердили Гейзелю, что его история о силе детского воображения бессмысленна и не представляет никакого интереса ни для детей, ни для взрослых и писатель готов был сдаться. Однажды Гейзель шёл по улице Нью-Йорка, размышляя об очередном обескураживающем отказе и случайно встретил старого приятеля, который, как позже выяснилось, был редактором детского отдела одного из нью-йоркских издательств. Прочтя сочинение Гейзеля, редактор решил его опубликовать и вскоре имя Доктора Сьюза загремело на весь мир.

5. Генри Форд

Генри Форд, без сомнения, один из наиболее выдающихся людей своего времени — разработав основные принципы конвейерного производства, Форд совершил революцию не только в производстве автомобилей, но и самых разных отраслях промышленности. Именно он создал первый в истории массовый автомобиль, Ford T, который могли позволить себе купить не только богачи, но и люди со средним достатком.

На пути к успеху Генри подстерегало две неудачи, которые к счастью, не стали для его карьеры фатальными. Первая компания, основанная Фордом, называлась Detroit Automobile Company — её спонсором стал предприниматель Уильям Х. Мёрфи, а сам Форд занимался непосредственно разработкой и производством авто. Через полтора года после открытия инвестор закрыл предприятие — из-за невыразительного облика его продукции продажи были мизерными. Генри Форд уговорил Мёрфи выделить ему ещё денег и создал другую компанию, называвшуюся Henry Ford Company, однако и эта его затея провалилась — производство оказалось убыточным, таким образом, первые два автомобильных «блина» Форда вышли комом.

Александр Малкомсон

Покинув компанию и прекратив сотрудничество с Мёрфи, Форд наладил деловые отношения с торговцем углём Александром Малкомсоном, шотландцем по происхождению, который профинансировал очередное начинание амбициозного Генри. Улучшив дизайн автомобилей, Форд сделал новую прибыльной, постепенно фирма Ford Motor Company стала одним из мировых лидеров производства автомобилей и остаётся им до сих пор.

6. Билл Гейтс

Далеко не все знают, что первой компанией, основанной знаменитым Биллом Гейтсом, была вовсе не Microsoft. Фирма Traf-0-Data, созданная Гейтсом и его друзьями, когда они ещё учились в колледже, занималась разработкой счётчиков дорожного трафика для нужд городских властей. Несмотря на перспективы, которые сулило сотрудничество с государством, первое предприятие будущего компьютерного магната довольно быстро прекратило существование. Пробная версия одного из продуктов провалила испытания, в результате чего репутация Гейтса была основательно подмочена.

Несмотря на фиаско, Гейтс и его товарищи не опустили руки и спустя несколько лет упорного и можно сказать, самоотверженного труда они основали Microsoft, которая в итоге стала самым крупным в мире поставщиком программного обеспечения для персональных компьютеров.

7. Стивен Кинг

Когда речь заходит о литературе жанра хоррор, кто-нибудь непременно вспомнит о Стивене Кинге — имя писателя давно стало синонимом страха, который гениальный американец умудрялся вызывать у читателей, просто располагая слова и предложения в определённой последовательности. Его работы, такие как «Мизери», «Сияние» и «Противостояние» признаны шедеврами, а самого Кинга публика и критики почтительно именуют не иначе как «Король ужасов», при этом, дорога «Короля» к «трону» была довольно тернистой.

Поклонники писателя наверняка помнят, что первой книгой Кинга, допущенной к публикации, стала «Кэрри» — история девочки-подростка, обладающей телекинетическими способностями. Менее известный факт — издатели «заворачивали» «Кэрри» нет раз и не два, и даже не 27 раз, как в случае с Доктором Сьюзом, а целых 30! После тридцатого отказа Кинг разочаровался в произведении и бросил рукопись в мусорное ведро, однако там её нашла жена писателя, которая утешила гениального, но непризнанного мужа и призвала его не сдаваться. Стивен внял просьбам супруги и снова отправил «Кэрри» в одно из издательств. Как оказалось, слова жены стали пророческими — редакторам понравилась книга и они решили её опубликовать, после чего триумфальное шествие кинговского ужаса по планете остановить было уже невозможно.

8. Гарланд Дэвид Сандерс

Если назвать этого человека по имени и фамилии, вряд ли кто-нибудь его узнает, но если вместо этого произнести «Полковник Сандерс», все тут же поймут, что речь идёт о создателе одной из крупнейших в мире сетей ресторанов быстрого питания Kentucky Fried Chicken. Полковник Сандерс — живое доказательство тому, что успеха можно добиться в любом возрасте и в любом близком вам деле, главное упорно и плодотворно работать над достижением цели.

После ухода с военной службы Гарланд Сандерс работал страховым агентом, пожарным, фермером и даже владел небольшой автозаправкой, куда местные жители ходили полакомиться куриными крылышками, собственноручно приготовленными полковником. Именно это в итоге стало ключом к дверце, за которой таился успех — блюдо так хорошо ему удавалось, что популярность Сандерса росла и вскоре он смог расширить дело. С выходом на пенсию у Гарланда появилась возможность уделять кулинарии практически всё свободное время и он несколько лет путешествовал по Соединённым Штатам, предлагая свой рецепт владельцам придорожных закусочных, но результата не было — есть легенда, что Сандерс получил более тысячи отказов, прежде чем его метод приготовления куриных крылышек кого-то заинтересовал. Тем не менее, целеустремлённый полковник добился своего и теперь его сеть закусочных включает в себя более 16 тыс заведений в 110-ти странах мира.

9. Уолт Дисней

Мультфильмы студии Уолта Диснея давно полюбились не только детям всего мира, но и взрослым — их можно назвать настоящим культурным явлением. Без Диснея не было бы ни Микки Мауса, ни Дональда Дак, ни Гуфи, ни других персонажей, на которых выросли несколько поколений зрителей.

Надо сказать, жизнь Диснея тоде больше похожа на анимационный фильм, а не на историю самого успешного мультипликатора всех времён и народов -например, из газеты Канзас-Сити его уволили за то, что Дисней был «недостаточно творческим». Его идею с Микки Маусом MGM Studios отвергла из-за того, что, по мнению сотрудников студии, мышь на экране могла отпугнуть женскую часть аудитории, а «Три поросёнка» не прошли, потому что в мультфильме было всего четыре действующих лица.

Читайте также:  Госзакупки: к чему следует быть готовыми. Опыт предпринимателей.

Уолт Дисней трудился, не обращая внимания на критиков, благодаря чему его студия стала ведущей фабрикой по производству мультфильмов и остаётся ей по сей день.

10. Майкл Джордан

Для поклонников баскетбола Майкл Джордан всё равно что супергерой — по крайней мере на баскетбольной площадке. О его мастерстве до сих пор слагают легенды, достижения великого спортсмена действительно впечатляют — два олимпийских «золота», шесть чемпионских титулов NBA, кроме того Джордана пять раз признавали самым ценным игроком сезона. Чтобы всего этого достичь, Майклу пришлось преодолеть себя и доказать, что его рост не имеет значение — в самом начале карьеры чемпиона его посчитали слишком низкорослым для баскетбола.

В юности Майкл вместе со старшим братом Ларри отдыхали в детском спортивном лагере и ему предложили поиграть за сборную колледжа по баскетболу. Талант будущей легенды баскетбола приятно удивил тренеров, но в команду Джордана не взяли — по баскетбольным меркам его рост был не слишком выдающимся. В конце сезона, не обнаружив своего имени в списках постоянного состава сборной, Майкл решил, что всем его мечтам конец, а вернувшись домой, даже расплакался. К счастью, любящая мать не позволила сыну поставить крест на спортивной карьере и настояла на том, чтобы Майкл продолжил совершенствовать свои навыки. Сам Джордан, уже будучи чемпионом, вспоминал: «Мама сказала, что самое лучшее, что я могу сделать — доказать тренеру, что он был не прав».

10 советов женщине, как добиться успеха в карьере:

При одинаковых условиях у женщин больше шансов сделать успешную карьеру, чем у мужчин, уверена Наталья Макаревич. Вот несколько советов тем, кто готов к карьерному росту.

В одной из крупных консалтинговых компаний страны я работаю уже одиннадцатый год. Когда я начинала свой карьерный путь с должности специалиста по продажам, руководители практически на всех позициях были мужчины. Сейчас – порядка 50% женщин, а в некоторых департаментах и того больше. Как же женщине построить свою карьеру? Надеюсь, что могу дать несколько полезных советов девушкам и женщинам, которые хотят карьерного продвижения, но пока не знают, как это сделать и что поможет выдержать конкуренцию с мужчинами.

Несмотря на то, что речь пойдет именно о карьерном росте для женщин, абсолютно уверена – основные законы карьеры одинаковы для всех.

Совет 1. Узнайте, как назначают руководителей

На собеседовании в компании задайте вопрос о возможностях карьерного роста. Некоторые компании предпочитают выращивать свои кадры, а другие привлекают руководителей со стороны. Второй вариант, разумеется, не ваш.

Когда я искала работу, карьерный вопрос мало меня занимал в силу юного возраста, и уже в процессе работы я узнала, что руководителей в нашей компании предпочитают выращивать из своих сотрудников. Это позволило юному, но честолюбивому продавцу, то есть мне, начать поиски подходящей менеджерской вакансии внутри. И поиск мой увенчался успехом: поработав полтора года на линейной должности, я была назначена заместителем руководителя отдела.

Совет 2. Работайте в подразделениях, занимающихся основной функцией бизнеса

Когда бизнес успешен, он развивается, отделы растут, и появляются новые руководящие должности. Или, напротив, требуется замена предыдущему руководителю, чтобы поднять результаты. Подразделениям, выполняющим основную бизнес-функцию, всегда уделяется особое внимание собственника или наемного управляющего, и это позволяет легко оказаться на виду у лиц, принимающих решения.

Будучи успешным продавцом, я попала на тренинг по управлению, в котором принимал участие учредитель компании. Этот тренинг и стал первым поворотным моментом в моей карьере.

Следует отметить, что у хороших руководителей есть чудесная привычка – наблюдать за своими сотрудниками во время разных обучений, а также умение увидеть среди них кандидатов в менеджеры, будущих звезд управления. Поэтому если вам довелось на такой тренинг попасть, и присутствуют высокопоставленные руководители или хотя бы один вышестоящий ваш начальник – постарайтесь выступать, демонстрировать свои идеи, показывать навыки общения. Это ваш шанс! И помните: второго раза произвести хорошее впечатление может и не быть.

Совет 3. Работайте на результат

Произвести хорошее впечатление на начальство – хорошо, но для продвижения по карьерной лестнице и получения руководящей должности этого мало. Вы должны быть результативны (надеюсь, эту аксиому вы понимали еще до чтения статьи). Все мои карьерные достижения были четко завязаны на результат. В разное время это были количество продаж, качество сервиса для клиентов, прибыльность бизнес-единицы.

Совет 4. Берите шефство над новичками

Кроме результата необходимо развивать и демонстрировать другие важные для управленца качества и навыки. Например, растить успешных сотрудников из новичков. Для этого попросите назначить вас наставником нового коллеги.

Первое, что я как управленец делаю, если вижу потенциал руководителя в сотруднике – назначаю его наставником. Совсем недавно наш молодой специалист по продажам, Анастасия, проработав около шести месяцев, была назначена руководителем отдела. Все сотрудники, заботливо выращенные ею как наставником, просто души в ней не чаяли, а самое главное, показывали превосходные результаты. Кроме того, она была еще и неформальным позитивным лидером в отделе – подбадривала не только своих подопечных, но и всех остальных.

Совет 5. Возглавляйте и внедряйте проекты

Хороший способ продвинуться по карьерной лестнице – возглавить и успешно внедрить какой-либо проект. Виктория, руководитель блока продаж моей бизнес-единицы (в блок входит несколько отделов), получила назначение на должность после успешной реализации двух проектов: работа с рекомендациями клиентов и внутренний пиар. В ходе выполнения, а, главное, по завершению проектов, я смогла убедиться в наличии нужных качеств для менеджера такого уровня.

Кстати, мое собственное назначение на должность руководителя бизнес-единицы состоялось благодаря успешной реализации проекта по развитию удаленного офиса.

Совет 6. Учитесь, учитесь и еще раз учитесь

Чтобы ваш карьерный рост состоялся, все время инвестируйте в себя. Ходите на тренинги и семинары, читайте бизнес-книги, найдите наставника. Я стараюсь в месяц читать минимум одну профессиональную книгу, бывать на одном семинаре в квартал. Понимаю, что мало учусь – работаю над увеличением темпа. Наставник тоже есть – исполнительный директор нашей компании Тимур Дергунов, автор недавно вышедшей книги «Формула менеджмента». В моем случае, польза от наставника значительно превышает полезность книг и семинаров.

Впрочем, для каждого этот аспект индивидуален, поэтому старайтесь подобрать свой «волшебный чемоданчик» обучения.

И все-таки, помимо описанных, есть еще несколько инструментов, которыми многие женщины напрасно пренебрегают.

Совет 7. Будьте женственны

Девушки, запомните, даже если вы в бизнесе, это не значит, что на работе вы должны быть мужеподобны или, что еще хуже, существом без определенных половых признаков. Это касается и манеры общения, и поведения. Носите юбки и платья, не стесняйтесь получать комплименты и пользоваться данным нам природой обаянием. Уделяйте внимание своей внешности и выглядите на миллион долларов. Именно для женщин это очень важно. Привлекательность, подкрепленная комплиментами, делает каждую женщину более уверенной в себе. Используйте данное нам природой обаяние в переговорах с клиентами и сотрудниками – не бойтесь улыбаться собеседникам.

Однако не перегибайте палку. Легкомысленное поведение на корпоративах едва ли поможет продвижению по карьерной лестнице. Помните о шутке про популярный тренинг «Как восстановить имидж деловой женщины после корпоративной вечеринки». Будьте осторожны с алкоголем и партнерами по танцам. И, конечно, избегайте большого количества служебных романов: они могут создать вам репутацию ветреной женщины.

Совет 8. Используйте эмоциональный интеллект и интуицию

У женщин эмоциональный интеллект развит лучше, чем у мужчин, вы отлично чувствуете эмоции и настроения своих сотрудников и клиентов. Это качество может помочь на всех этапах: от работы с клиентами до подбора и адаптации персонала. Женщины гораздо тоньше мужчин, по моему мнению, чувствуют настроение коллектива в целом и каждого сотрудника в отдельности. Интуиция подскажет вам, как себя повести в той или иной ситуации, поможет принимать правильные решения, видеть перспективные и провальные проекты, изменять модель поведения в зависимости от различных условий, деятельность и т.д. Я разделяю тот взгляд, что интуиция – это наше подсознание, аккумулирующее в себе прошлый опыт, эмоциональное и рациональное знание, прогностическое видение.

Совет 9. Не скромничайте: скромность украшает, но не продвигает

В детстве многих девочек учат быть скромными, объясняя, что это качество украшает представительниц прекрасного пола. Согласна, но в случае с бизнесом все-таки стоит верить в себя и знать себе цену. По своему опыту могу сказать, что женщины более скромны в самооценке, и в результате их часто мучают вопросы, на своем ли они месте, успешно ли справляются с порученным делом. Как следствие, зарабатывают они по статистике меньше мужчин: многие просто боятся попросить закономерного повышения зарплаты или поучаствовать в конкурсе на занимание более высокой должности.

Совет 10. Будьте осторожны с эмоциями

Эмоции – коренным образом отличают женское поведение от мужского. Мы – более эмоциональны, не всегда можем сдержать свой смех или слезы. И это совершенно нормально, но на работе за этим нужно следить. Не используйте слезы как инструмент манипулирования. Общество привыкло к тому, что слезы – это проявление слабости, и если вы плачете по поводу и без, то, кроме сожаления, ни на что не рассчитывайте.

Будьте естественны в поведении: не перегибайте с кокетством и не стройте из себя железную карьеристку. Истинная женщина гармонична.

Уверена, что у женщин больше преимуществ в построении карьеры, да простят меня читатели-мужчины. И я желаю, чтобы все эти преимущества вы использовали с максимальной эффективностью. У вас все обязательно получится, я проверяла.

Ссылка на основную публикацию